为可以保证老人院安全有序地并,对养老院情况严重特殊性而采取有效的办法,特制定具体安全领导带班制度:
一、每月分三旬,24小时值班制度,每班二人,值夜班把时间早七时到晚二十时,除正常工作后外,由值班人员其他领导具体负责组织,发现人问题及时沟通,当班后发生大的一次失误或迁怒于不助阵者扣发工资当月基本工资,造成重大损失者并问责和被处罚。
二、养老中心逐步实行全日实行24小时值班,随时熟练掌握老人们衣食起居受到影响,发现交通隐患时第一时间通知院长助理落实整改,确保我老人院出院人员工作的生命财产,事故大的失误球不追究案件当事人应该承担并严厉处罚。
三、节假日按照轮流值班值夜班,不得不到岗,值班员随时熟练掌握托老所现象,及时解决出现的问题。
四、当班提出的要求:
(一)、值晚班时应工作一线,正确履行职责,不得睡觉、喝酒,原来安全生产隐患及时排除,不得能拖则拖。值班领导严格禁止脱岗或脱岗段里内做其它与工作……无关的这件。
(二)、调度员不得将与本院仅供的工作的人员玧宣或留下来老人院内。
(三)、值班人员应定时设备巡视托老所内的三个重点区内,集中检查对象要详细查找。养老公寓的重点提前防范设施为:居室、学校餐厅、变配电室、灭火器等消防器材等。
(四)、当班人员要细心负责并充足准备提前防范意外情况严重的准备好了。不熟悉灭火器等消防器材的摆放位置、正确的使用方法,一旦遇到火灾,及时果断相关处理。
(五)、值班领导应坚守职责,共同遵守托老所有关落实安全法律规定和制度,定时开展路面巡查,及时发现不存在安全隐患。注意到异常状况,当班人员工作应第一时间报告副院长或相关责任人,立即相关处理。
(六)、白天值班员要有等倒班值班人员人队魂,将值晚班情况解释清楚并填好全部记录后,方能退岗。
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